CAPACITAÇÃO

TREINAMENTOS

Ao setor de treinamento caberá desenvolver um intenso programa de atividades, visando sempre essa finalidade: “Formar e manter um contingente de trabalho qualificativo e quantitativo preparando para realizar com eficiência o Plano de atividade da empresa”.

O objetivo do treinamento é desenvolver ou aprimorar os colaboradores, habilidades para lidar com situações adversas seja em nível profissional, operacional ou pessoal.